Neue Strukturen an der Schule

Mit dem Schuljahr 2023/24 werden einige Reformen wirksam, die der Zukunftskreis der Schule in Zusammenarbeit mit Frau Kleber (Organisationsberaterin) auf den Weg gebracht hat.

Folgende Ziele werden dabei angestrebt:

  • Entscheidungen werden dort verantwortet, wo sie entstehen.
  • Der Schulgemeinschaft werden Ansprechpartner zur Seite gestellt, die Anliegen zeitnah bearbeiten oder in die richtigen Hände weitergeben können.
  • Die Schule wird durchlässiger für die Mitwirkung der Eltern, die auch hauptamtliche Aufgaben verantworten können.
  • Das Lehrer-Kollegium wird weitgehend von verwalterischen Tätigkeiten entlastet, um sich der pädagogischen Kernarbeit zu widmen. Dabei bleibt das Gelingen unserer Schule ein Anliegen aller, so dass Initiativen und Impulsen alle Wege offenstehen und aktiv offen gehalten werden.

In diesem Sinne hat sich die Schulgemeinschaft bereits im letzten Schuljahr für das Ressortmodell entschieden. Dabei verantworten je 2 Mitarbeiter die Ressorts Pädagogik, Wirtschaft, Personalführung und Zukunft. Aufgrund von Abstimmungs- und Personalproblemen sind zunächst nur 3 der geplanten 8 Stellen besetzt worden. So entsteht eine Übergangszeit, während der wir langsam in das neue Modell hineinwachsen können.